青島社保局下半年將推出七大措施：
一、經(jīng)青島市人大常委會(huì)審議通過(guò)、山東省人大常委會(huì)批準(zhǔn)，在全國(guó)副省級(jí)城市率先出臺(tái)了《青島市就業(yè)促進(jìn)條例》，此條例將于2013年1月1日起施行。
二、圍繞天府新區(qū)建設(shè)、再造產(chǎn)業(yè)青島對(duì)人才的需求，組織天府新區(qū)內(nèi)重點(diǎn)企業(yè)赴南京、長(zhǎng)春招攬緊缺高層次人才取得好的效果；優(yōu)化調(diào)整系列培訓(xùn)就業(yè)項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃，新增了重大產(chǎn)業(yè)培訓(xùn)，青島市系列特別培訓(xùn)就業(yè)行動(dòng)計(jì)劃體系更加完善。
三、青島市養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)全覆蓋，從7月1日起，青島市92.5萬(wàn)名60周歲及以上城鄉(xiāng)居民，均可每月享受55元基礎(chǔ)養(yǎng)老金補(bǔ)貼。
四、2012年上半年出臺(tái)三項(xiàng)社�；菝裥抡呵鄭u市城鄉(xiāng)低收入居民均可貸款繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；5.12萬(wàn)名原集體所有制等企業(yè)無(wú)醫(yī)療保障的退休人員實(shí)現(xiàn)病有所醫(yī)；擴(kuò)大基本醫(yī)療保險(xiǎn)門診特殊疾病病種范圍，參保群眾門診就醫(yī)個(gè)人負(fù)擔(dān)進(jìn)一步減輕。
五、醫(yī)保付費(fèi)方式改革快速推進(jìn)，初步建立起以醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)為需方總代表的醫(yī)保藥品及醫(yī)療服務(wù)費(fèi)用談判機(jī)制，迄今已開(kāi)展7批次談判，涉及460個(gè)藥品品規(guī)，談判藥品費(fèi)用單價(jià)降幅最高達(dá)30%。
六、編制發(fā)布《青島市專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃(2012-2020年)》、《青島市技能人才隊(duì)伍建設(shè)中長(zhǎng)期規(guī)劃(2012-2020年)》和青島市首個(gè)引進(jìn)國(guó)外智力和留學(xué)人員來(lái)蓉工作五年規(guī)劃，服務(wù)五大興市戰(zhàn)略的青島市人才建設(shè)規(guī)劃體系全面建立。
七、出臺(tái)了有突出業(yè)績(jī)?nèi)瞬艑I(yè)技術(shù)職稱評(píng)價(jià)辦法，這在全國(guó)率先打破專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)價(jià)的人才類別和身份限制，將符合評(píng)價(jià)條件的技能人才、農(nóng)村實(shí)用人才一并納入評(píng)價(jià)范圍。
