《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》實施一年多
去年10月《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》正式實施，要求在中國境內(nèi)就業(yè)的外籍人士應當并強制要求參加社會保險�，F(xiàn)在，該《暫行辦法》已實施有一年多。記者從青島人社局獲悉，截至目前，已經(jīng)有629個在蓉就業(yè)的外國人在青島購買了社會保險。有數(shù)據(jù)顯示，青島常住的外籍人士已接近2萬人。
記者調(diào)查發(fā)現(xiàn)，青島不少外企對外籍員工購買社保一事持觀望態(tài)度，外籍員工購買社保的意愿也不高。
強制買社保 參保人數(shù)已翻倍
去年10月15日，《在中國境內(nèi)就業(yè)的外國人參加社會保險暫行辦法》（下簡稱暫行辦法）正式實施。此后，青島社保局隨即出臺相關(guān)規(guī)定，要求依法招用外國人和港澳臺人員的用人單位，應在為員工辦理就業(yè)證件之日起30日內(nèi)為其辦理參保登記手續(xù)。
青島一家人力資源公司的楊小姐說，從去年底到現(xiàn)在，我經(jīng)辦的外國人購買社保業(yè)務(wù)大概有10多例。
按照規(guī)定，在青島工作的外籍人士購買社保享受國民待遇，買社保時提供本人有效護照和就業(yè)證即可，購買的社會保險項目和城鎮(zhèn)居民一樣。
目前，青島常住的外籍人士已接近2萬人，記者從青島人社局獲悉，截至目前，青島包括外國人和港澳臺人員在內(nèi)的參保人數(shù)共779人。記者獲悉，去年11月，有147名在蓉就業(yè)的外國人參保，另外還有17名港澳臺居民參保。相比之下，今年的參保人數(shù)提高了幾倍。
推行難度大 參保意愿不高
某外企人力資源主管華先生（化名）透露，實際購買保險人數(shù)不多，推行難度大。他介紹，公司的外籍員工分兩種情況，一種是與在國外的公司總部簽約，勞動關(guān)系不在青島，不存在社保問題；第二種是直接與青島的公司簽約的必須買社保，但推行難度很大。
難度大在哪里？華先生舉了個例子。今年公司新入職了一批員工，其中一位員工是青島人，但他在澳洲呆了8年，拿到了澳洲國籍。這位員工表示在澳洲已經(jīng)有社會保險，也不確定在青島工作多久，不愿意重復參保。華先生透露，目前公司多為簽了勞動合同的外籍人士買了商業(yè)保險和意外險，就他所知還沒有買社保的。
楊小姐也表示，也有外籍人士向她了解參保以后青島哪里有專門為外國人服務(wù)的醫(yī)院、醫(yī)院能不能打印出有英文名字的發(fā)票等問題，實際上，他們更多的是擔心是否能真正享受到權(quán)益。
【新聞延伸】
德國與韓國與我國簽訂社�；ッ鈪f(xié)定
就上述問題，青島社保局相關(guān)科室負責人介紹，在中國境內(nèi)就業(yè)的外籍人士參加社會保險，按我國法律是強制要求的必選項。該負責人介紹，此舉的意義在于，按照國際慣例給予在蓉工作的外國人平等的國民待遇。如果買社保后離開中國，可以提前提出退保申請，在滿足相應規(guī)定的情況下，可拿到個人賬戶，但企業(yè)所繳部分不退。
另外，國家出臺《暫行辦法》還有更深的考慮，該負責人說，我國在國外工作的人員，盡管在國內(nèi)購買了社保，在前往國也被要求再次參加社會保險，導致中國企業(yè)用工成本的升高。因此，我國出臺《暫行辦法》要求在中國境內(nèi)工作的外籍人員買社保，將倒逼部分國家積極主動地與中國磋商，洽談社�；ッ庥媱�。
該負責人介紹，目前我國已與德國和韓國簽訂了社會保險雙邊互免協(xié)定。
